• Webinar exclusivo com as vencedoras da categoria mulheres inovadoras

    https://www.youtube.com/watch?v=u4icZxXvpGo
  • Siga nossas redes sociais

  • Rua Ceará, 62 – CEP 01243-010 – Higienópolis – São Paulo – 11 3125 2244
  • Home
  • Últimas Notícias
  • 100 Open Startups
  • Festival de inovação
  • Patrocinadores
  • Mentes Brilhantes
  • Global Trends
  • Negócios
  • Startups
  • Comportamento
  • Vídeos
  • Siga nossas redes sociais

  • Rua Ceará, 62 – CEP 01243-010 – Higienópolis – São Paulo – 11 3125 2244
    logo_whowlogo_whowlogo_whowlogo_whow
    • Home
    • Últimas Notícias
    • 100 Open Startups
    • Festival de inovação
    • Patrocinadores
    • Mentes Brilhantes
    • Global Trends
    • Negócios
    • Startups
    • Comportamento
    • Vídeos
    Assine nossa newsletter
    MENU

    MENTES BRILHANTES

    MENTES BRILHANTES

    investimento
    Coluna: novas plataformas de investimento para empreendedoras
    22 de março de 2021
    NFT
    Coluna: NFT e a realidade aumentada dos criptoativos
    5 de abril de 2021

    Marília Lobo

    Consultora de estratégias de aprendizagem e especialista em liderança criativa

    Coluna: a hora e vez dos novos-generalistas; entenda este novo perfil profissional

    Saiba como esse perfil responde aos desafios impostos pelo novo mundo que se instalou desde o início da pandemia

    Há pouco mais de um ano, quando a pandemia do novo coronavírus começava, o termo “novo normal” passou a fazer parte do vocabulário global, como uma tentativa de racionalizar, explicar e resumir a mudança sem precedentes que se iniciava. Hoje, face a complexidade e com os desdobramentos desse momento crítico, mas também histórico, já não nos restam dúvidas de que a realidade vigente é sim totalmente nova, mas está longe de poder ser chamada de “normal”. 

    O fato é que, a realidade posta desenha um “novo mundo” se formando diante de nossos olhos.  

    Deixando de lado os desafios globais humanitários, ambientais, sanitários, e da manutenção das democracias e liberdades individuais, que sem dúvida serão onipresentes daqui para frente, e focando no microcosmo das dinâmicas sociais e do trabalho, as evidências desse “novo mundo” são claras:

    • As interações virtuais tornam-se permanentemente predominantes e naturalmente integradas em nossa dinâmica de vida (independente de profissão, faixa etária ou localização geográfica); 
    • A vida em comunidade se reorganiza e o êxodo urbano é incentivado pela possibilidade de trabalho remoto e maior qualidade de vida fora das megalópoles; 
    • Os níveis de inteligência artificial avançam rapidamente – do nível básico de eficiência para personalização, raciocínio, até exploração no nível máximo de superinteligência (ASI); 
    • A escassez de contratos integrais cresce e a carga-horária da jornada de trabalho é revista, assim com as legislações trabalhistas em todo o mundo; e
    • As formas de construção de conhecimento são múltiplas, individualizadas, híbridas, e envolvem menos a educação formal tradicional.

    Conheça os novos-generalistas

    Nesse contexto, que alguns enfrentarão como ameaça e outros abraçarão como oportunidade, há um tipo de perfil que, potencialmente, melhor se adaptará ao novo mundo: os novos-generalistas. 

    Eu ouvi essa expressão pela primeira vez e as ideias de Kenneth Mikkelsen em um evento, em Lisboa no início de 2018, tempo que sentimos como um passado muito distante em que nós sequer pensávamos em pandemia, mas onde a proposta dos novos-generalistas já fazia sentido.   

    Nesse evento, organizado com o propósito de ser uma plataforma de debate sobre “Como humanos se tornam mais humanos, e negócios se tornam mais bonitos” (ou seja, sustentáveis, inovadores, e preparados para o futuro), Mikkelsen apresentou as ideias do seu livro, The Neo-Generalist – ou O novo-generalista –, escrito em parceria com Richard Martin.

    Os autores defendem um movimento batizado de Renascimento Radical, justamente inspirado no Renascimento Cultural dos séculos XIV, XV e XVI que marcou a ruptura definitiva com a Idade Média – sincronicidade no mínimo curiosa, uma vez que alguns retrocessos recentes, como o negacionismo científico, têm nos levado praticamente de volta à idade das trevas.

    Para eles, o novo-generalista é um especialista-generalista que navega entre conhecimentos específicos e conhecimentos multidisciplinares em um looping infinito, mesclando tais conhecimentos de acordo com o contexto e/ou no exercício dos seus diferentes papéis sociais. 

    A proposta é de certa forma óbvia, mas contrapõe uma era de hiperespecialização, tanto do mercado de trabalho quanto da abordagem educacional, e se alinha às necessidades de mentalidade e postura que as transformações listadas acima exigirão.

    Uma abordagem inclusiva 

    A essa altura, aqueles que conhecem a teoria do conhecimento em “T”, onde o topo da letra representa os conhecimentos generalistas (amplitude) e a haste vertical o domínio especialista (expertise), ou ainda aqueles que simpatizam com a abordagem filosófica de Isaiah Berlin, da parábola da raposa e do ouriço e os dois modos existenciais de enfrentar a realidade, devem estar se perguntando como essas ideias se fundem e quais são as suas similaridades. 

    É justamente ao apresentar a dinâmica do novo-generalismo em um “looping infinito”, que Mikkelsen e Martin nos provocam a exercê-lo de maneira orgânica e pulsante, que transita entre todas essas definições em questão de segundos.        

    Os autores explicam: “O novo-generalista é um termo inclusivo que incorpora todos os diferentes tipos que aparecem no continuum: os especialistas, os ouriços, as raposas, os homens e mulheres renascentistas, os multipotencialistas, os multi-hifenatos, os valetes de todas as profissões, os “Pi-shaped”, “comb-shaped”, “T-shaped” (mesmo que muitas vezes eles sejam mal categorizados, mal compreendidos) e os generalistas polimíticos”. (livre tradução de citação do livro).

    novo-generalista

    Imagem do looping infinito descrito no livro The Neo-Generalist  de Kenneth Mikkelsen e Richard Martin.

    O livro apresenta inúmeras histórias ricas e diversas, de pessoas de todo o mundo, famosas e anônimas. Entre elas, uma das minhas favoritas (e que mais explica como o looping infinito se aplica na prática) é a história de Susy Paisley-Day. 

    Pesquisadora honorária da Universidade de Kent, Paisley-Day se tornou detetive profissional enquanto estudava ursos selvagens para sua pesquisa de PhD. Isso mesmo, você não leu errado… Susy se interessou pela área de investigações para compreender melhor a criação de padrões e pistas, e inclusive, utilizou parte dos novos conhecimentos em sua análise científica. Mas, ela também combinou isso com o mistério do desconhecido – a incerteza e a ambiguidade – de estar na selva e descobrir como rastrear ursos selvagens. 

    Em relação as figuras ilustres, impossível não citar o maior nova-generalista de seu tempo, Leonardo da Vinci. Artes, geometria, arquitetura, anatomia, e aerodinâmica eram apenas algumas das suas áreas de interesse, e sua biografia e legado são retratos do looping infinito em ação. 

    Ou seja, é nessa mistura continua de especialização e generalização que a mágica acontece! 

    Muito além dos rótulos

    Me lembro que uma fala específica daquela palestra em Lisboa me tocou imediatamente: “Os novos-generalistas têm dificuldade em se encaixar em um rótulo específico que os defina – como analista financeiro, gerente de marketing, etc.” 

    Eu nunca consegui me encaixar em um rótulo apenas: relações públicas, empreendedora, professora, consultora, escritora. Por muito tempo, esse “desencaixe” foi uma preocupação para mim, pois sentia a pressão em limitar o foco, ao mesmo tempo que não conseguia abandonar todas as “partes de mim” que contribuem para o “todo”. Então, talvez por isso eu seja uma entusiasta desse conceito, mas também (e especialmente) por viver, na prática, os frutos dessa combinação de conexões (supostamente) aleatórias de um repertório novo-generalista.  

    Enfim, o que o livro deixa claro é que não existe uma única fórmula mágica para se tornar um novo-generalista. Cada um traçou a própria jornada. Alguns vêm de origens culturais diversas, outros viveram em vários países, fizeram vários estudos aparentemente não relacionados com suas áreas de especialidade ou tiveram uma relação conturbada com o sistema de educação formal. 

    Mas, independentemente das particularidades, todos os novos-generalistas retratados no livro compartilham um profundo sentimento de desejo de compreensão do mundo – de constante curiosidade, uma visão de explorador que não necessariamente busca a imediata aplicação ou tecnicidade de determinado conhecimento.

    E aí, que tal se assumir (ou se tornar) um novo-generalista? 

    CLIQUE PARA MAIS ARTIGOS

    VÍDEOS

    VÍDEOS

    VÍDEOS

    VÍDEOS

    Webinar exclusivo com as vencedoras da categoria mulheres inovadoras

    Estreia no Whow!: Raio-X Startups

    Estreia no Whow!: Raio-X Startups

    O que pensam Pepper e Nao? Confira o bate-papo

    Tendência: o impacto do viver melhor nos negócios

    Principal tendência tecnológica

    STARTUPS

    STARTUPS

    Startups

    Startup de saúde domiciliar conquista mais de R$100 milhões; conheça

    Startups

    Olist caminha para o status de unicórnio após novo aporte milionário

    Startups

    5 startups para ficar de olho neste ano

    Startups

    O mundo chegou em 611 unicórnios

    MENTES BRILHANTES

    MENTES BRILHANTES

    Bruno Rondani

    fundador e CEO da 100 Open Startups

    Patrícia Osorio

    Cofundadora da Birdie.ai e do GVAngels

    Jacques Meir

    diretor-executivo de conhecimento no Grupo Padrão

    Sergio Risola

    diretor-executivo do Centro de Inovação, Empreendedorismo e Tecnologia USP/Ipen

    Gilberto Lima Júnior

    Futurista e Mentor de Empresas de Base Tecnológica

    Hugo Tadeu

    Pesquisador e professor da Fundação Dom Cabral, e especialista em Inovação pelo Fórum Econômico Mundial

    Marília Lobo

    Consultora de estratégias de aprendizagem e especialista em liderança criativa

    João Kepler

    CEO da Bossa Nova Investimentos

    Fernando Seabra

    mentor no Planeta Startup, diretor da FIESP, fundador da Fábrica de Unicórnios

    Patricia Bernal

    Pesquisadora do Mercado Criativo e Fundadora da IH! CRIEI

    Graziela Di Giorgi

    Chief Growth Officer na consultoria Scopen e autora

    Pedro Waengertner

    Cofundador e CEO da ACE

    Thiago Gringon

    Coordenador da pós-graduação em Criatividade & Ambiente Complexo na ESPM

    INOVAÇÃO NA SUA CAIXA DE ENTRADA


    Receba a nossa newsletter semanal diretamente na sua caixa de entrada e siga-nos no social

    GRUPO PADRÃO
    Rua Ceará, 62 – CEP 01243-010 – Higienópolis– São Paulo – 11 3125 2244

    Copyright 2019 por Grupo Padrão. Todos os direitos reservados.
        Usamos cookies em nosso site para fornecer a experiência mais relevante, lembrando suas preferências e visitas repetidas. Ao clicar em “Aceitar”, concorda com a utilização de TODOS os cookies.
        Leia MaisConfiguraçõesRejeitarAceitar
        Política de privacidade e coleta de dados

        Visão geral de privacidade

        O Grupo Padrão faz uso de cookies para coletar e armazenar informações e proporcionar uma experiência personalizada.

        Podemos fazer uso de cookies que:

        São essenciais para o funcionamento do site
        Guardam as suas preferências
        Coletam informações sobre como você utiliza o nosso site
        Oferecem conteúdo e anúncios mais relevantes

        Caso queira ter ciência da política na íntegra, acesse o link.
        Sempre Ativado

        Os cookies necessários são absolutamente essenciais para o funcionamento adequado do site. Esta categoria inclui apenas cookies que garantem funcionalidades básicas e recursos de segurança do site. Esses cookies não armazenam nenhuma informação pessoal.

        Quaisquer cookies que possam não ser particularmente necessários para o funcionamento do site e que sejam usados especificamente para coletar dados pessoais do usuário por meio de análises, anúncios e outros conteúdos incorporados são denominados cookies não necessários. É obrigatório obter o consentimento do usuário antes de executar esses cookies no seu site.

        TUDO SOBRE INOVAÇÃO PARA NEGÓCIOS NO BRASIL E NO MUNDO
        Cadastro efetuado com sucesso.
        Seu cadastro não pode ser efetuado,
        tente novamente mais tarde.
        FECHAR